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        中小民營(yíng)企業(yè)如何正確的選擇ERP系統(tǒng)?

        瀏覽次數(shù):4360發(fā)布時(shí)間:2008-5-31

          前言

          面對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng),中國(guó)的企業(yè)管理模式正從原來(lái)的粗放型向精細(xì)化和系統(tǒng)化轉(zhuǎn)變,絕大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)清楚地認(rèn)識(shí)到自身傳統(tǒng)管理模式與現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)方式的差距,并努力尋求優(yōu)化管理模式的途徑。其中,大力進(jìn)行信息化建設(shè),引進(jìn)先進(jìn)的管理軟件ERP進(jìn)行管理,不僅是一條公認(rèn)的提高管理效率的有效手段,同時(shí)也是迎接新經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)的必要技術(shù)基礎(chǔ)。

          民營(yíng)企業(yè)在中國(guó)占有舉足輕重的地位,它的發(fā)展成功與否在很大程度上決定著中國(guó)改革開放前進(jìn)的步伐。民營(yíng)企業(yè)要獲得成功,就必須在管理上下功夫,而ERP正是民營(yíng)企業(yè)獲得高效益的管理工具。民營(yíng)企業(yè)是中國(guó)改革開放以來(lái)產(chǎn)生的私有化企業(yè),這類企業(yè)包括傳統(tǒng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及國(guó)企轉(zhuǎn)制的企業(yè),在經(jīng)營(yíng)上自負(fù)贏虧。不斷追求管理進(jìn)步、提高市場(chǎng)占有率、提高客戶滿意度、擴(kuò)大企業(yè)影響力、不斷挖掘企業(yè)資源、少投入高效益是民營(yíng)企業(yè)成功的基礎(chǔ)。ERP管理是民營(yíng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)以上追求必不可少的管理工具。

          在經(jīng)歷了十幾載的艱辛努力后,我國(guó)終于在2001年11月正式加入WTO。這對(duì)于近年來(lái)在國(guó)內(nèi)蓬勃興起的民營(yíng)企業(yè)來(lái)說,的確是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。

          面對(duì)市場(chǎng)上各種信息化解決方案,知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)都較為缺乏的企業(yè),往往會(huì)覺得如同霧里看花,不知所從或者草草決定,從而大大影響信息化項(xiàng)目的實(shí)施效果。很多企業(yè)就是因?yàn)榍捌谶x型工作的失誤而導(dǎo)致ERP項(xiàng)目實(shí)施的失敗。

          針對(duì)這一問題,筆者根據(jù)自己長(zhǎng)期以來(lái)在企業(yè)中對(duì)ERP軟件選型的經(jīng)驗(yàn),和網(wǎng)友們分享一下企業(yè)尤其是中小型民營(yíng)企業(yè)在ERP選型的過程中應(yīng)該著重考慮的一些因素。

          ERP選型前要考慮的因素

          在選擇產(chǎn)品之前,首先應(yīng)該了解一下市場(chǎng)的總體狀況,從而可以根據(jù)自己企業(yè)的需求縮小其選擇范圍。目前國(guó)內(nèi)的ERP產(chǎn)品市場(chǎng)可以說是兩級(jí)分化,大體上分為高端市場(chǎng)與低端市場(chǎng),即大型ERP產(chǎn)品市場(chǎng)與中小型ERP產(chǎn)品市場(chǎng)。高端市場(chǎng)基本被一些世界級(jí)的軟件所占據(jù),有著名的"JPOBS"集團(tuán)(J.D.EDWARDS,PEOPLESOFT,ORACLE,BAAN,SAP)。低端市場(chǎng)則呈現(xiàn)國(guó)內(nèi)軟件與國(guó)外軟件勢(shì)均力敵的局面。國(guó)內(nèi)知名的主要有:開思、金蝶、用友(600588行情股吧,信息化)、利瑪、天心、金思維等;國(guó)外則有QAD,F(xiàn)OURTHSHIFT,SYMIX,SCALA、MACOLA、MRP9000、LILLY等。

          必須引起注意的是,國(guó)內(nèi)軟件并沒有嚴(yán)格區(qū)分出高端和低端的代表,而國(guó)際大型軟件由于高端市場(chǎng)的飽和,紛紛向中小型市場(chǎng)和民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)移,特別是在價(jià)格上體現(xiàn)出了很高的彈性。

          但一般來(lái)說,大型軟件中存在著很多超出中小型企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)實(shí)際管理需求的過分復(fù)雜的操作流程,對(duì)企業(yè)資源基礎(chǔ)的要求較高,實(shí)施難度和風(fēng)險(xiǎn)都較高,所以選擇時(shí)必須慎重考慮。

          立項(xiàng)前做好明確實(shí)施"標(biāo)準(zhǔn)"

          面對(duì)當(dāng)今市場(chǎng)各種產(chǎn)品魚龍混雜的局面,該怎么維系市場(chǎng)的良性循環(huán),并結(jié)合各種層面的不同需求來(lái)制定相應(yīng)的規(guī)則,促進(jìn)市場(chǎng)走進(jìn)互惠互利的發(fā)展道路上來(lái),是我們國(guó)家在實(shí)施信息化當(dāng)前所面臨的問題之一。

          在ERP項(xiàng)目立項(xiàng)之時(shí),一定要對(duì)項(xiàng)目作一個(gè)明確的定位,實(shí)踐證明,一個(gè)正確的定位對(duì)項(xiàng)目選型乃至實(shí)施工作都可以起到極強(qiáng)的指導(dǎo)作用,直接影響到項(xiàng)目的實(shí)施效果。

          目前,國(guó)內(nèi)對(duì)ERP系統(tǒng)的講解很多,但是大都沒有標(biāo)準(zhǔn),市場(chǎng)上關(guān)于ERP的各種書籍更是數(shù)不勝數(shù),但是,都是各家持各家的觀點(diǎn),其中,有的是以宣傳某個(gè)產(chǎn)品為內(nèi)核,帶有一定的商務(wù)傾向;有的偏重于IT,沒有把IT同管理結(jié)合起來(lái);更有東拼西湊抄襲者,沒有獨(dú)創(chuàng)新意。

          從目前國(guó)內(nèi)一些出版物在一些基本論點(diǎn)的提法上,由可以看出對(duì)ERP的理解還存在不少差異,例如:對(duì)ERP各個(gè)子系統(tǒng)之間的關(guān)系上,提出了"相互獨(dú)立"這樣違背信息集成的錯(cuò)誤觀點(diǎn);在選型問題上,提出諸如"信息化應(yīng)該從規(guī)劃開始而不是從需求開始"這類的模糊觀點(diǎn),很難起到正確指導(dǎo)的作用。有的出版物把一些本來(lái)不夠ERP基本要求的管理系統(tǒng),也冠以ERP的頭銜……。這些都會(huì)對(duì)企業(yè)在ERP應(yīng)用上,產(chǎn)生不良影響,不利于我國(guó)ERP事業(yè)的健康發(fā)展

          從軟件商的角度來(lái)看,一些發(fā)達(dá)國(guó)家多數(shù)大型主導(dǎo)企業(yè)ERP市場(chǎng)逐漸飽和,于是開始把注意力放在中小企業(yè),以擴(kuò)大軟件銷售的市場(chǎng)。但是,不要孤立地看待中小企業(yè)信息化。從供需鏈管理的角度來(lái)看,中小企業(yè)是供需鏈上的一個(gè)不可或缺的環(huán)節(jié),如果供需鏈上的主導(dǎo)企業(yè)實(shí)現(xiàn)了信息化,而它的上下游合作伙伴還沒有實(shí)現(xiàn)信息化,就談不上真正意義上的供需鏈與供需鏈的競(jìng)爭(zhēng)。一些主導(dǎo)企業(yè)實(shí)現(xiàn)信息化管理以后,必然對(duì)它的合作伙伴提出信息化的要求,因此,中小企業(yè)信息化是一個(gè)必然的趨勢(shì),否則,會(huì)失去在產(chǎn)業(yè)鏈上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

          筆者認(rèn)為,ERP項(xiàng)目本質(zhì)上是一個(gè)管理項(xiàng)目,而不是純粹的IT項(xiàng)目,它的導(dǎo)入和實(shí)施會(huì)涉及到企業(yè)管理的方方面面,需要對(duì)企業(yè)傳統(tǒng)管理模式、業(yè)務(wù)流程、作業(yè)方式和作業(yè)習(xí)慣進(jìn)行系統(tǒng)整合,以企業(yè)管理系統(tǒng)的再思考和不斷完善為主線,而不是將現(xiàn)有管理模式、業(yè)務(wù)流程、作業(yè)方式甚至習(xí)慣的計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)為主線。

          中小企業(yè)或民營(yíng)企業(yè)必須要制定ERP標(biāo)準(zhǔn),需要準(zhǔn)確定位,在正確思想指導(dǎo)下,"標(biāo)準(zhǔn)"才能起到實(shí)實(shí)在在的作用。

          明確企業(yè)自身的需求

          在正式選型之前,應(yīng)該對(duì)企業(yè)自身的需求有個(gè)大致的了解,即對(duì)自己的企業(yè)作一個(gè)整體的評(píng)估和自身的實(shí)施基礎(chǔ),然后再確定選擇的方向,如:大型系統(tǒng)還是中小型系統(tǒng)?國(guó)外產(chǎn)品還是國(guó)內(nèi)產(chǎn)品等。以下筆者根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)做一個(gè)參考建議。一般來(lái)說,中小型民營(yíng)企業(yè),如果不是在管理上已經(jīng)形成固定模式的話,應(yīng)仍以中小型軟件為主要考慮對(duì)象。

          對(duì)于仍處于起步階段的或者希望通過ERP改進(jìn)企業(yè)管理的中小型民營(yíng)企業(yè)來(lái)說,如果業(yè)務(wù)重點(diǎn)在生產(chǎn)、計(jì)劃方面,國(guó)外的中小型軟件相對(duì)比較成熟,并且大多也提供二次開發(fā)平臺(tái)和各種接口以供擴(kuò)展需要;如果業(yè)務(wù)重點(diǎn)在進(jìn)、銷、存和財(cái)務(wù)總帳方面,則國(guó)內(nèi)軟件已經(jīng)具備能力,且國(guó)內(nèi)軟件具有本土化和易于維護(hù)的優(yōu)點(diǎn),不失為一種較佳的選擇。

          首先分析企業(yè)自身所處的競(jìng)爭(zhēng)地位包括影晌企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的主要因素和對(duì)企業(yè)管理信息系統(tǒng)進(jìn)行總體規(guī)劃及分析建立ERP系統(tǒng)的必要性和時(shí)機(jī)。其中,前者首先要從長(zhǎng)遠(yuǎn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略出發(fā),分析與主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的差異并找出影晌競(jìng)爭(zhēng)力的主要因素,例如是產(chǎn)品結(jié)構(gòu)適銷不對(duì)路,設(shè)計(jì)周期過長(zhǎng)還是技術(shù)落后、質(zhì)量無(wú)保證,針對(duì)不同情況對(duì)診下藥。后者主要考慮企業(yè)今后發(fā)展,同時(shí)考慮企業(yè)目前的管理水平、人員素質(zhì)等分步驟、分階段實(shí)現(xiàn)企業(yè)的信息系統(tǒng)。

          其次企業(yè)在統(tǒng)一了建立ERP系統(tǒng)的必要性后,結(jié)合現(xiàn)有工作和信息流程所出現(xiàn)的問題,對(duì)每項(xiàng)工作做出處理或解決之道,再歸納出對(duì)軟件功能和系統(tǒng)配置的要求。它包括諸如:企業(yè)的銷售生產(chǎn)環(huán)境,多數(shù)是混合型環(huán)境;企業(yè)組織,法人地位,財(cái)務(wù)關(guān)系等;本企業(yè)特點(diǎn)對(duì)ERP功能的特殊要求。這里包括的內(nèi)容甚多,如:工藝固定的話能力計(jì)劃作用不大;有立體倉(cāng)庫(kù)需要自動(dòng)倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)(AS/RS)接口;需實(shí)時(shí)采集現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù),軟件須有與現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施建立信息交換的接口等等。

          在選擇方向確定后,就可以著手對(duì)ERP供應(yīng)商們提供的軟件和服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)。軟件評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)主要有:軟件產(chǎn)品的功能,即產(chǎn)品是否能滿足企業(yè)管理上的需求、滿足到那種程度,對(duì)于部分特殊的需求,是否有針對(duì)性的解決方案;軟件產(chǎn)品的成熟程度等。

          可以考察公司的發(fā)展歷史、擁有的客戶數(shù)量,在可能的情況下測(cè)試一下供應(yīng)商提供的演示版。在特定的階段最好到達(dá)供應(yīng)商以前客戶的工作現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考察一下,了解其實(shí)施的背景、基礎(chǔ)、過程、遇到的問題以及目前的運(yùn)行狀況、適用性及穩(wěn)定性等情況;產(chǎn)品的可擴(kuò)展性。

          軟件的擴(kuò)展性體現(xiàn)在三個(gè)方面:靈活、完整的解決方案,企業(yè)可以根據(jù)自己的需要分階段、循序漸進(jìn)地選擇從簡(jiǎn)單生產(chǎn)到復(fù)雜生產(chǎn)的控制系統(tǒng);集成化的企業(yè)級(jí)綜合解決方案,在采用現(xiàn)有解決方案的基礎(chǔ)上,企業(yè)可很容易的擴(kuò)展到電子商務(wù)、辦公自動(dòng)化、客戶關(guān)系管理供應(yīng)鏈管理等系統(tǒng)的綜合應(yīng)用,并且所有這些解決方案都是無(wú)縫集成的;二次開發(fā)平臺(tái),在項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)行的過程中,可隨時(shí)把自己的各種獨(dú)特應(yīng)用增加到系統(tǒng)中去,使用簡(jiǎn)便,易維護(hù),并且沒有系統(tǒng)升級(jí)等的后顧之憂,能否提供穩(wěn)定可靠的二次開發(fā)能力是ERP項(xiàng)目導(dǎo)入成功與否的關(guān)鍵因素之一;

          還要考慮系統(tǒng)的人性化程度。如視窗操作,圖形化的功能界面(如:圖形化流程定義、權(quán)限設(shè)置、物料清單、報(bào)表查詢系統(tǒng)等),與桌面主要應(yīng)用系統(tǒng)的集成(如Office套件、outlook/exchange等郵件系統(tǒng)的集成等),方便的界面和菜單設(shè)計(jì)功能,工作流的操作界面等。

          除此之外還需要對(duì)軟件服務(wù)商進(jìn)行評(píng)價(jià)。

          首先,服務(wù)商能否準(zhǔn)確把握和描述企業(yè)應(yīng)用需求;企業(yè)的需求是將來(lái)實(shí)施項(xiàng)目的范圍,這一范圍的界定準(zhǔn)確與否,直接關(guān)系到將來(lái)實(shí)施的成功概率,而此項(xiàng)工作單純讓企業(yè)完成不現(xiàn)實(shí),因?yàn)槠髽I(yè)只熟悉自己的問題但是如何與軟件結(jié)合,他們很難描述清楚;相反單純讓服務(wù)商完成也不現(xiàn)實(shí),服務(wù)商只熟悉自己提供所能提供的IT服務(wù),很難在短時(shí)間內(nèi)充分了解企業(yè)的業(yè)務(wù)問題,所以這項(xiàng)工作需要雙方配合,將企業(yè)的業(yè)務(wù)問題充分描述清楚的前提下,讓服務(wù)商翻譯成可以用IT技術(shù)實(shí)現(xiàn)的軟件系統(tǒng)功能,這樣才能準(zhǔn)確定義將來(lái)的ERP項(xiàng)目的范圍,否則如果在項(xiàng)目開始實(shí)施之后再逐步完善項(xiàng)目的范圍,就會(huì)導(dǎo)致雙方都不愿意增加投入,最終導(dǎo)致項(xiàng)目半途而廢。

          這正是我國(guó)很多ERP項(xiàng)目實(shí)施失敗的主要原因之一。希望服務(wù)商和企業(yè)雙方都要引起高度重視,務(wù)必在項(xiàng)目正式開始之前準(zhǔn)確描述和把握企業(yè)的需求,界定項(xiàng)目的范圍。并且務(wù)必要將項(xiàng)目的范圍明確寫到雙方的服務(wù)合同中。

          其次,服務(wù)商能否結(jié)合軟件功能和組織軟件實(shí)施;軟件服務(wù)商的基本職能是要結(jié)合所提供的軟件的功能,組織企業(yè)的項(xiàng)目小組的全體成員完成軟件在企業(yè)中的實(shí)施工作。此過程是漫長(zhǎng)的而且雙方的配合程度如何決定著項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)度和能否成功。有經(jīng)驗(yàn)的軟件服務(wù)商都會(huì)總結(jié)出自己的一套實(shí)施方法論,在有效的實(shí)施方法論的指導(dǎo)下,雙方對(duì)項(xiàng)目會(huì)有準(zhǔn)確的分工,雙方在各自的時(shí)間內(nèi)完成各自的工作,并提交工作報(bào)告,雙方不斷的簽署確認(rèn)項(xiàng)目的進(jìn)度文件,確保項(xiàng)目能夠按照既定的規(guī)劃成功實(shí)施。

          再次,軟件提供商是否組織企業(yè)實(shí)施人員進(jìn)行培訓(xùn)。其實(shí)在具體的實(shí)施過程中很多情況是由服務(wù)商提供高層和中層培訓(xùn)的,有的基層培訓(xùn)也由軟件服務(wù)商提供,這點(diǎn)國(guó)外的軟件較多,國(guó)內(nèi)的軟件大多是由軟件公司自行提供培訓(xùn)。

          是否負(fù)責(zé)系統(tǒng)正常運(yùn)行后的運(yùn)行審查。實(shí)施一個(gè)ERP項(xiàng)目結(jié)束后,服務(wù)商還有義務(wù)負(fù)責(zé)系統(tǒng)的驗(yàn)收和性能的評(píng)估,我個(gè)人認(rèn)為現(xiàn)在很多ERP項(xiàng)目之所以失敗,是因?yàn)樵谝婚_始我們就沒有確定項(xiàng)目實(shí)施的驗(yàn)收目標(biāo),只是在企業(yè)的某些領(lǐng)導(dǎo)的心目中有一個(gè)期望值,而真正的實(shí)施結(jié)果可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到他的想象,所以就判定為失敗了,所以在項(xiàng)目實(shí)施結(jié)束后一定要進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收,對(duì)照起初雙方制定的目標(biāo),如果基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),就標(biāo)志項(xiàng)目成功了,否則,要找出差距,和失敗的原因,以便于改進(jìn)工作。

          第四,軟件服務(wù)商的售后服務(wù)。軟件系統(tǒng)作為企業(yè)引進(jìn)的新事物,在與我們企業(yè)融合的過程中必然有一個(gè)磨合期;而軟件本身作為一種工具,無(wú)論國(guó)外的軟件、國(guó)內(nèi)的軟件,都有不足的地方,即時(shí)、完善的服務(wù)是企業(yè)軟件系統(tǒng)正常運(yùn)行。

          最后,系統(tǒng)實(shí)施的文檔體系。系統(tǒng)的文檔建立和保存是保證整個(gè)項(xiàng)目成功實(shí)施效果的重要環(huán)節(jié)。通過科學(xué)嚴(yán)密的文檔控制系統(tǒng),不僅可以很好保證實(shí)施效果,而且即使公司出現(xiàn)人員調(diào)整,通過有關(guān)實(shí)施文檔紀(jì)錄,新員工也可很快熟悉有關(guān)業(yè)務(wù)操作流程,降低人員培訓(xùn)成本和系統(tǒng)運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn)。

          總結(jié)

          實(shí)施ERP是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,在實(shí)施過程中,效益會(huì)不斷體現(xiàn),而且是無(wú)止境的,但是中小型民營(yíng)企業(yè)要體會(huì)這些得益必須不斷改進(jìn)管理理念,接受ERP不斷改進(jìn)的觀點(diǎn)。特別是企業(yè)的決策者,必須清楚ERP的成功率與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的支持力度是成正比的,而且還應(yīng)該清楚ERP是企業(yè)日常管理的輔助工具,ERP實(shí)施的成功,永遠(yuǎn)是管理進(jìn)步的開始。

          ERP項(xiàng)目實(shí)施的關(guān)鍵在于企業(yè)要有較為明確的實(shí)施目標(biāo)以及遠(yuǎn)景規(guī)劃,從管理工作及項(xiàng)目型工程的角度來(lái)組織,而不是簡(jiǎn)單的軟件采購(gòu)行為。

          對(duì)于國(guó)內(nèi)大多數(shù)中小型民營(yíng)企業(yè)來(lái)說,由于資源和經(jīng)驗(yàn)的缺乏乃至認(rèn)識(shí)的不足,要做到企業(yè)信息化的一步到位絕非易事,但起碼企業(yè)高層要給予足夠的重視與支持,這是ERP項(xiàng)目成功實(shí)施的最基本要求。